Subject: კომპენსაციის მიმღებ პირთა ანალიზი გენდერულ ჭრილში
From: Nino Veltauri <[email-masked]>
To: "[email-masked]" <[email-masked]>
Cc: Tamar Barkalaia <[email-masked]>
Date: Mon, 21 Sep 2020 14:20:03 +0000

გვანცა მოგესალმებით

გაცნობებთ, რომ 286-ე დადგენილებით გათვალისწინებული 200 ლარიანი კომპენსაციის გაცემის ადმინისტრირების საბოლოო ვადამ გადაიწია 2020 წლის დეკემბრის თვის ჩათვლით, აქედან გამომდინარე მიზანშეწონილად
მიგვაჩნია გაგრძელდეს ჩვენს საგენტოებს შორის არსებული ხელშკრულება (ხელმწერილი 2020 წლის მაისში) მონაცემების გაცვლის თაობაზე, 2021 წლის 31 იანვარმდე.

აქვე გაცნობებთ, რომ სააგენტოს აქვს საჭიროება აწარმოოს კომპენსაციის მიმღებ პირთა სტატისტიკა გენდერულ ჭრილში, რისთისაც აუცილებელი გახდება ამ ინფრომაციის გამოთხოვა დასაქმების ხელშეწყობის
სააგენტოს მიერ, სერვისების განვითარების სააგენტოდან. ეს ვალდებულება გამოიკვეთა საქართველოსა და მსოფლიობანკს შორის 2020 წლის მაისში დადებული სესხის ხელშეკრულებით წარმოშობილი ვალდებულებიდან. გიგზავნით სესხის დოკუმენტაციას და საქართველოს პარლამენტის მიერ სესხის
რატიფიცირების აქტს.

ქვემოთ წარმოდგენილია სქემა, რომლითაც ვეცადეთ გაჩენოთ ბმა დოკუმენტს შორის, რის საფუძველზეც საჭირო გახდა მონაცემთა ანალიზი გენდერულ ჭრილში:

"პირდაპირი ჩანაწერი ბუნებრივია სასესხოში არ არის, ვინაიდან სასესხო არის ზოგადი სახის დოკუემენტი. პროექტი სასესხოს გარდა რეგულირდება სხვადასხვა დოკუმენტაციით.  ესენია პროექტის
შეფასების დოკუმენტი (PAD), პროექტის საოპერაციო დოკუმენტი (POM) და
ა.შ

შესაბამისად, ბმას რომ  მივყვეთ,  სასესხოში არის ჩანაწერი
(განრიგი 2, ნაწილი I. ა 2)

2. მსესხებელმა MoILHSA-ს მეშვეობით უნდა: (ა) ხელმოწერის თარიღიდან არაუგვიანეს ოცდაათი (30)

დღისა შექმნას და შემდგომ პროექტის განხორციელების განმავლობაში შეინარჩუნოს პროექტის

განმახორციელებელი ერთეული („PIU”) ბანკისთვის მისაღები შემადგენლობით, რესურსებითა და

პირობებით; და (ბ) დააკისროს ამ PIU-ს პროექტის ყოველდღიური განხორციელების პასუხისმგებლობა

​

როგორც იცი PIU შეიქმნა 2020 წლის ივნისში და დაიწყო პროექტის განხორციელება. PIU ვალდებულია 6 თვეში ერთხელ ბანკს წარუდგინოს განახლებული ინდიკატორები და შედეგების მატრიცა პროექტის
შეფასების დოკუმენტის საფუძველზე (PAD)"

გთხოვთ თქვენს თანამშრომლობას აღნიშნული საკითხის გადასაჭრელად.

პატივისცემით

ნინო ველთაური

პატივისცემით/Sincerely

ნინო ველთაური/Nino Veltauri

სსიპ დასაქმების ხელშეწყობის სააგენტო/LEPL State Employment Support Agency (SESA)

დირექტორის მოადგილის მოვალეობის შემსრულებელი/ Acting Deputy Director

ტელ/Tel.
(+995) 591 701 311